График работы:по договоренности Образование:Среднее Возраст: не имеет значения
Условия работы
Вы - мастер своего дела, который ищет не просто работу, но миссию? присоединяйтесь к нашей команде, в роли менеджера мини-типографии и станьте частью творческого процесса в печатной индустрии!наша типография - это место, где идеи оживают, где каждый день не похож на предыдущий, и где ваш талант и управленческие навыки смогут расцвести в полной мере. Мы предлагаем:уникальный рабочий график 2/2, который оставляет вам свободу для личной жизни и хобби. Конкурентоспособную заработную плату 30, 000 рублей с реальной перспективой ее увеличения за счет получения премий за выполнение плана. Возможность реализовать себя в креативной отрасли и профессионально расти в стабильной компании. Автономию в принятии решений и возможность проявлять инициативу. Ваши будущие задачи:управление процессом печати - от приема заказов до контроля за их исполнением. Работа с клиентами, удовлетворение их запросов и развитие взаимовыгодных отношений. Координация команды и повышение ее эффективности. Планирование работы типографии для оптимизации рабочего процесса. Идеальный кандидат:обладает опытом в управлении, желательно в сфере печатных услуг или производства. Имеет навыки межличностного общения и клиентоориентирован. Способен быстро принимать решения и комфортно работать в динамичной среде. Желает расти и развиваться вместе с нашей компанией. Мы не просто ищем работника - мы в поиске человека, который разделит наши ценности и стремление к совершенству. Если вдруг вы не имеете опыта работы в копицентре или в типографии, но вы чувствуете что разбираетесь в бизнесе и чувствуете что вы сможете стать нам помощником в данной сфере, то также пишите или звоните, мы ждем ваших откликов, так как мы ищем именно надежного человека, помощника, который будет помогать развиваться нашей компании
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: не требуется В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании FotoPrintExpress на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Менеджер» в Московской области - 46000 руб.
Сегодня вакансия Менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Менеджер,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Менеджер в Московской области, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Менеджер в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Менеджер
в Московской области, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
